退休手续延迟，有哪些解决办法？

退休手续延迟补发工资可投诉或仲裁。依据《劳动法》，工资应按月支付，延迟支付需承担法律责任，严重者可加付赔偿金，否则将影响员工权益及生活。
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解决退休手续延迟补发工资，可投诉劳动保障部门或申请劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且保持劳动关系，建议投诉；若考虑解除劳动关系并索赔，则申请仲裁。
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退休手续延迟补发，这样处理：1.投诉：向劳动保障行政部门提交身份证及拖欠工资证据，要求限期支付并加付赔偿金。2.仲裁：准备劳动合同、工资账单等证据，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，请求支付工资及补偿金，或解除劳动关系。根据具体情况选择最佳方案。