幼儿老师辞职园长不干怎么办

幼儿老师辞职园长不批可依法处理。首先，您可提前向单位申请离职，与单位协商。若单位违法不批，您有权直接离职。《劳动合同法》规定了劳动者的离职权利，单位若故意刁难，您可向劳动局申诉，以维护自身权益。不及时处理，可能影响您的职业发展及权益保障。
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幼儿老师辞职园长不批处理如下：1. 若园长态度友好，可与园长沟通协商，表达离职意愿。2. 若园长拒绝且单位行为违法，如扣工资等，可准备证据直接离职。3. 离职后单位未依法办理手续，可去劳动局申诉，要求单位履行义务。4. 若涉及权益受损，如社保未转等，还可通过法律途径追究单位责任。
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幼儿老师辞职遇阻，常见处理方式是先与园长沟通协商，或提前申请离职。若沟通无果且单位有违法行为，可选择直接离职并去劳动局申诉。选择处理方式时，需考虑单位行为是否合法，以及自身权益是否受损，再决定如何行动。